生活 | 御幸病院 | 博光会

生活

看護師としての責任を十分に果たしながらも、プライベートを充実させ、家庭や地域生活などで自分らしく輝き続けられる人になってほしい。私たちはそのように考え、個人のワークライフバランスを実現できる労働環境の実現を目指しています。

産休はもちろんですが、育児休暇制度も充実しており、多くのスタッフが育児休暇を利用して職場復帰しています。

休暇	年次休暇、病気休暇、特別休暇があります。年次休暇年間20日（初年度10日）入職時から使用できます。非常勤の場合は、雇用形態によって異なります。特別休暇調性休暇（5日間） / リフレッシュ休暇（3日間） / 結婚休暇（5日間） / 子の看護休暇（5日/1人最大10日） / 介護休暇 (5日/1人最大10日） / 産前休暇（6週間） / 産後休暇（8週間） / 忌引休暇　など休業制度育児休業・育児部分休業 / 育児短時間勤務 / 介護休業・介護部分休業
諸手当など	・通勤手当・住居手当・扶養手当・早出・遅出手当・超過勤務手当・夜勤弁当・賞与：年2回（７月、12月）・昇給：年1回・永年勤続手当

休暇

年次休暇、病気休暇、特別休暇があります。

年間20日（初年度10日）入職時から使用できます。
非常勤の場合は、雇用形態によって異なります。

調性休暇（5日間） / リフレッシュ休暇（3日間） / 結婚休暇（5日間） / 子の看護休暇（5日/1人最大10日） / 介護休暇 (5日/1人最大10日） / 産前休暇（6週間） / 産後休暇（8週間） / 忌引休暇　など

育児休業・育児部分休業 / 育児短時間勤務 / 介護休業・介護部分休業

諸手当など

入寮から2年間、職員寮の家賃を補助します。病院まで車で10分程度の立地で、通勤の負担を減らすことができ、お部屋には快適な設備が整っていて、静かな環境の中で充実した毎日を送ることができます。安心・快適に暮らせる環境で、仕事とプライベートの充実をはかります。

本人負担額	40,200円～41,200円

本人負担額	33,100円～ 34,100円